Un polițist din Vrancea a fost reintegrat în funcție după ce instanța a anulat decizia de încetare a raporturilor de muncă
Un agent de poliție din județul Vrancea, condamnat definitiv pentru producerea unui accident rutier mortal, a obținut în instanță anularea dispoziției prin care conducerea Inspectoratului de Poliție Județean Vrancea îi încetase raporturile de serviciu. Tribunalul a dispus reintegrarea acestuia în funcția publică deținută anterior și plata drepturilor salariale restante, respingând însă cererea privind daunele morale.
Evenimentul care a stat la baza acestui dosar a avut loc la începutul anului 2021, în localitatea Ploscuțeni. Polițistul se deplasa cu o autospecială a Ministerului Afacerilor Interne către un eveniment rutier, moment în care a acroșat o femeie care traversa pe trecerea de pietoni. Victima a decedat o zi mai târziu, la spital.
În urma anchetei, instanța a stabilit că autospeciala de poliție avea în funcțiune doar instalația luminoasă, ceea ce îi impunea agentului obligația de a acorda prioritate de trecere pietonului. Chiar dacă s-a reținut și că victima avea obligația de a se asigura înainte de a traversa, magistrații au stabilit o culpă de 70% în sarcina polițistului și de 30% în sarcina femeii.
În primăvara anului trecut, agentul a fost condamnat la o pedeapsă de un an și patru luni de închisoare cu suspendare, sentință rămasă definitivă. Ulterior, în toamna aceluiași an, la nivelul IPJ Vrancea a fost emisă o dispoziție de încetare a raporturilor de muncă.
Polițistul a contestat actul administrativ în instanța de contencios administrativ, solicitând constatarea nulității absolute a acestuia, reintegrarea în funcția deținută anterior, plata tuturor drepturilor salariale de care fusese lipsit și daune morale în valoare de 20.000 de lei pentru prejudiciile psihice, profesionale și de imagine suferite.
În motivarea acțiunii sale, agentul a arătat că instanța penală nu i-a înlăturat dreptul de a exercita profesia, nu l-a considerat un pericol social și nu a dispus nicio interdicție profesională. De asemenea, a susținut că dispoziția de încetare a raporturilor de muncă nu indica motive concrete, nu prezenta o analiză a situației sale și nu explica de ce natura de culpă a faptei ar fi incompatibilă cu continuarea raportului de muncă. Potrivit acestuia, un astfel de act echivalează în dreptul muncii cu o decizie de concediere nemotivată, lovită de nulitate absolută.
La rândul său, IPJ Vrancea a solicitat respingerea acțiunii ca nefondată, argumentând că accidentul rutier a fost produs în exercitarea atribuțiilor de serviciu, fiind o infracțiune săvârșită din culpă și în legătură cu serviciul, ceea ce impunea încetarea raporturilor de muncă după condamnarea definitivă. Reprezentanții instituției au invocat prevederile Legii nr. 360/2002, care reglementează situația polițistului condamnat penal pentru o infracțiune ce nu are legătură cu serviciul, vizând exclusiv menținerea în activitate.
Instanța a reținut însă că dispoziția de încetare a raportului de serviciu a fost emisă prin coroborarea greșită a textelor legale, care nu fac distincția, în cadrul infracțiunilor din culpă, dacă acestea au fost sau nu în legătură cu serviciul.
Prin hotărârea pronunțată în vara acestui an, Tribunalul a admis în parte cererea polițistului. A anulat dispoziția șefului Inspectoratului de Poliție Județean Vrancea, a obligat instituția să îl reintegreze pe reclamant în funcția publică deținută anterior și să îi plătească contravaloarea tuturor drepturilor salariale de care a fost lipsit de la data încetării raportului de serviciu și până la reintegrarea efectivă. Cererea privind daunele morale de 20.000 de lei a fost respinsă ca nefondată, iar pârâtul a fost obligat la plata sumei de 400 de lei către reclamant, cu titlu de cheltuieli de judecată reprezentând taxă judiciară de timbru. Hotărârea poate fi atacată cu recurs în termen de 15 zile de la comunicare.
Anterior evenimentului rutier și condamnării, agentul nu fusese sancționat disciplinar și avea evaluări profesionale care au demonstrat un nivel ridicat de responsabilitate și devotament, fiind implicat în numeroase activități operative.
